Recrutamento Web

VANTAGENS

  • Maior capacidade para atrair os melhores candidatos e contratar os colaboradores certos.
  • Liberdade para criar um processo de recrutamento personalizado e ajustado à empresa.
  • Diminuição do trabalho administrativo na atracão e captação dos melhores candidatos.
  • Maior envolvimento e interesse por parte dos candidatos no processo de seleção.

DESTINATÁRIOS

Ser capaz de atrair os melhores candidatos e contratar os colaboradores certos para cada função é vital para o sucesso de qualquer empresa.
Contudo, o processo de recrutamento pode ser complexo, consumir muito tempo e não dar garantias de conseguir captar os colaboradores ideais.


O PHC CS Recrutamento Web é um produto que lhe permite não só personalizar à medida toda a estratégia de recrutamento, como ainda reduzir as tarefas administrativas ao mínimo através de automatizações que tornam a sua empresa mais eficiente e atrativa para os candidatos.

FUNCIONALIDADES QUE SIMPLIFICAM O SEU DIA

CAPTE OS MELHORES TALENTOS. RECRUTE DE FORMA INOVADORA E EFICAZ. POUPE TEMPO E ESFORÇO.

  • Criar recrutamentos de forma rápida e simples
  • Configurar e criar templates de questionários personalizados para cada função, otimizando processos
  • Customizar cada etapa do processo para se adequar ao seu workflow de recrutamento
  • Permitir que os candidatos submetam facilmente as suas candidaturas através do portal do candidato.
  • Atrair os melhores candidatos através de uma página que reflete a sua marca de empregador
  • Associar de forma ágil os candidatos a cada recrutamento
  • Criar e gerir fluxos de comunicação totalmente personalizados
  • Centralizar todas as atividades envolvidas no processo num só lugar: comunicação com os candidatos, notas, documentos, CVs, tarefas a realizar, mails
  • Manter um registo atualizado de todos os candidatos que alguma vez concorreram a uma vaga na empresa
  • Filtrar de forma rápida os candidatos certos para cada recrutamento
  • Preparar eficazmente as entrevistas com acesso a toda a informação de cada candidato
  • Aceder à informação disponível em tempo real durante a entrevista e registar rapidamente toda a informação obtida
  • Comunicar com os candidatos de forma ágil e dar-lhes feedback do estado da candidatura
  • Ter acesso a um dashboard dedicado com métricas e indicadores que permitem ter a qualquer momento uma visão global sobre o estado de cada recrutamento

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A SATISFAÇÃO DOS NOSSOS CLIENTES É O NOSSO FOCO

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